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Retraites à taux plein 


Retraites au taux plein de 50%
Taux plein de 50% avant le 01/04/1983 | Travailleur manuel salarié | Agent non titulaire de l'Etat | Femme salariée | Demandeur d'emploi

Avant le 01/07/2011, l'âge du taux plein était fixé à 65 ans.

A compter du 01/07/2011, l'âge d'obtention du taux plein correspond à l'âge légal de départ en retraite augmenté de 5 ans pour l'assuré né à partir du 01/07/1951, il est maintenu à 65 ans pour certaines catégories d'assuré.

Css  art. L351-8
Circulaire Cnav 2012/6 du 25/01/2012 § 3
Circulaire Cnav 2011/40 du 26/05/2011

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Dès l'âge légal de départ à la retraite, certains assurés ont droit à une retraite au taux plein , même s'ils ne totalisent pas la durée d'assurance exigée :
- les titulaires d'une pension d'invalidité ;
- les assurés inaptes au travail ;
- les anciens combattants ou prisonniers de guerre ;
- les anciens déportés ou internés ;
- les mères de famille ouvrières.

Avant l'âge légal de départ à la retraite, certains assurés ont droit à une retraite au taux plein, même s'ils ne totalisent pas la durée d'assurance exigée. Il s'agit des assurés qui ont droit à une retraite :

- assuré handicapé ;
- longue carrière ;
- pénibilité.
Css art.L351-8
Circulaire Cnav 2003/46 du 18/11/2003 § 22

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Les travailleurs manuels salariés

Depuis le 01/07/1976, les travailleurs manuels avaient droit à une pension au taux plein dès 60 ans. Cette pension était assimilée à une pension au titre de l'inaptitude au travail. Elle ouvrait droit au minimum. L'intéressé devait :

- réunir 42 ans d'assurance (ou 41 ans à partir du 01/07/1977) au régime général des salariés, ou dans ce régime et celui des salariés agricoles ;
- avoir effectué un travail en continu, ou en semi-continu, ou à la chaîne, ou au four, ou exposé aux intempéries sur les chantiersEmplois ouvrant droit à la pension anticipée ;
- avoir exercé cet emploi pendant au moins 5 ans au cours des 15 dernières années avant la demande de pension de vieillesse. 
Loi 75/1279 du 30/12/1975 art. 1 al. 1
Décret 76/404 du 10/05/1976 art. 1, art. 2
Depuis le 01/04/1983, ces assurés bénéficient de la pension calculée selon les règles habituelles.

Les agents non titulaires de l'Etat et assimilés

Entre le 01/07/1982 et le 31/03/1983, les agents non titulaires de l'Etat, des collectivités locales, des établissements et entreprises publiques bénéficiaient du taux plein de 50% dès l'âge de 63 ans. Cette pension n'ouvrait pas droit au minimum.
Ordonnance 82/270 du 26/03/1982 art. 9
Décret 82/628 du 21/07/1982
Circulaire Cnav 72/82 du 30/07/1982 et rectificative du 12/10/1982

Les femmes salariées réunissant 37 ans ½ d'assurance

Les femmes salariées réunissant au moins 150 trimestres d'assurance au régime général et au régime des salariés agricoles avaient droit à une pension au taux plein de 50% avant 65 ans. Cette pension n'ouvrait pas droit au minimum. Ces dispositions sont abrogées depuis le 01/04/1983.
Loi 77/774 du 12/07/1977
Ordonnance 82/270 du 26/03/1982
Décret 78/318 du 08/03/1978
Circulaire Cnav 113/77 du 21/11/1977

Demandeurs d'emploi

Du 01/07/1982 au 31/03/1983, les personnes inscrites comme demandeurs d'emploi au 01/02/1982 bénéficiaient d'une pension au taux de 50% dès l'âge de 60 ans, s'ils totalisaient 40 trimestres d'assurance tous régimes de sécurité sociale confondus. Cette pension était assimilée à une pension au titre de l'inaptitude au travail. Elle ouvrait droit au minimum.
Ordonnance 82/270 du 26/03/1982 art. 9
Décret 82/628 du 21/07/1982
Circulaire Cnav 72/82 du 30/07/1982et rectificative du 12/10/1982